Košice, 13. decembra 2007 - Ďalší Rómovia zapojení do špeciálneho pracovného projektu dostali možnosť zvýšiť si kvalifikáciu účasťou v kurze rezania kyslíkom. Školenie začalo 7. novembra v spolupráci so Stredným odborným učilišťom hutníckym v Košiciach - Šaci a zúčastnilo sa ho 23 záujemcov. Traja najlepší sa stanú riadnymi zamestnancami jednej z dcérskych spoločností U. S. Steel Košice. Milan Balog z obce Veľká Ida, Tibor Čisár z mestskej časti Košice Šaca a Stanislav Díro zo sídliska Lunik IX dnes podpísali zmluvy s Patrikom Ivanišinom, riaditeľom Vulkmont, a.s. Košice.

U. S. Steel Košice začala poskytovať prácu ľuďom zo znevýhodnených skupín v roku 2002. Prvé zmluvy na riadny pracovný úväzok podpísali obyvatelia Lunika IX a Veľkej Idy v roku 2004. V súčasnosti dáva spoločnosť príležitosť viac ako 150 ľuďom, ktorí formou personálneho lízingu pracujú v rôznych prevádzkach spoločnosti. Možnosť stať sa riadnym zamestnancom dostávajú každý rok najlepší z nich.

U. S. Steel Košice bude s projektom zamestnávania ľudí zo znevýhodnených skupín pokračovať aj v roku 2008, povedal prezident spoločnosti David Lohr. Zdôraznil záujem firmy rozšíriť program o viac vzdelávacích aktivít. "Myslíme si, že školenia a kurzy nám môžu pomôcť pri výbere najlepších účastníkov programu a hľadaní potenciálnych zamestnancov pre U. S. Steel Košice, ale aj ďalšie spoločnosti, ktoré o program prejavia záujem," povedal.
Slávnostného podpisu zmlúv sa zúčastnili aj viceprezident pre ľudské zdroje Martin Pitorák, starosta Veľkej Idy Františej Šnír a starosta MČ Šaca Rudolf Reštei.

- K O N I E C -

Ďalšie informácie poskytne:

Ján Bača
hovorca
U. S. Steel Košice, s.r.o.
Tel.: +421 55 673 4476
Fax: +421 55 673 0330